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Data Analyst Secteur Bancaire (H/F)

  • Hybride
    • Courbevoie - 92, Île-de-France, France
  • Financing Solutions

Description de l'offre d'emploi

Et si je rejoignais l'aventure Teamwill ?

Teamwill est un cabinet de conseil international à taille humaine, expert du crédit et du financement spécialisé. Nous accompagnons les acteurs majeurs de ce secteur dans leur projet de transformation digitale.

Ce que nous avons accompli ces 3 dernières années ?

  • Présence internationale dans 10 pays : Paris, Tunis, Berlin, Gand, Londres, Madrid, Casablanca, Lisbonne, Dallas et Singapour.
  • Plus de 100 clients majeurs en France et à l'international : Banques, captives automobiles, SFS, Fintech...
  • 800 consultants et experts engagés, qui participent chaque jour à construire le futur des services financiers.

Rejoindre l'aventure Teamwill, c'est l'assurance d'évoluer au sein d'un groupe ambitieux et en pleine croissance, réalisant près d'1/3 de son chiffre d'affaires à l'international.

Si je deviens Data Analyst junior au sein de Teamwill France, je serai chargé(e) de :

  • Collecter des données fiables et pertinentes sur un périmètre défini
  • Exécuter le process de conformité pour assurer la qualité des données et effectuer le nettoyage approprié.
  • Effectuer des rapports de 1er niveau.
  • Documenter et structurer les processus de collecte et de nettoyage de données.

Pré-requis du poste

Cette opportunité est pour moi si…

  • Je suis titulaire d’un diplôme Bac+4/5 et j’ai une bonne approche avec les outils d’analyse de données ;
  • J'ai une expérience réussie d'au moins 5 ans dans l'environnement financier notamment dans le secteur du financement ;
  • Je maitrise le développement de requêtes SQL ;
  • Je fais preuve de rigueur, de fiabilité dans la réalisation de mes travaux et le respect des délais ;
  • Je suis capable de donner de la visibilité sur l'avancement de mes travaux et d’alerter en cas de difficultés ;
  • Je suis curieux(se) et proactif(ve) dans ma montée en compétences et dans l’amélioration continue grâce aux feedbacks constructifs ;
  • Je parle anglais couramment ;
  • Je souhaite évoluer au sein d'une entreprise qui promeut l'inclusion et la diversité ;
  • .. je ne coche pas 100% de ces critères, mais je suis motivé(e) pour apprendre et évoluer !

* Ce poste est bien entendu ouvert à toute personne en situation de handicap.

Envie de nous rejoindre ? J’envoie ma candidature au plus vite en postulant directement sur le site career.
Process de recrutement : 1 Entretien avec le Recrutement + 1 Entretien avec 1 Lead métier + 1 avec un Directeur de la GSL
Nous nous engageons à accompagner chaque candidat tout au long de son process de recrutement.

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